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大家说李新春科学管理原理理论反思与现实 [复制链接]

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20世纪是人类以科学精神和控制人类行为追求完美管理效率的时代,由此开启了通往现代大工业体系和大型企业组织的大门。这一切都毫无疑义地以泰勒的《科学管理原理》(简称《原理》)作为起始点,可以说,《原理》是启动这个时代的一把钥匙。站在《原理》最初出版的年,人类正从历史上漫长的工匠控制的作坊式生产,大踏步地走向现代工业体系,这其中,除了石油和煤炭等能源和技术革命的因素之外,重要的还在于生产组织和生产方式的变革。科学管理正是推动这个革命性发展的一个重要力量。《原理》作为一种思想体系或产业哲学以及作为提升效率减少资源浪费的管理实践的科学归纳和总结,宣告了人类组织管理行为告别了传统的经验主义和个人权威控制的低效率和内在固有的冲突不和谐局面,而用科学精神统治工业时代的生产和劳动关系。在社会学家强调泰勒主义深化劳动分工和行为控制等特征的视角下,科学管理原理的实质不仅在于分工效率,更重要的是,科学精神和理性的力量开始统治组织管理行为。一个以规模、效率、创新以及和谐发展为主旨的现代企业,正是从泰勒的科学管理运动开始扬帆远征的。

历史上,很少有理论家如泰勒一样受到人们持续的

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